Novelas y relatos de Apa Itu Chr Di Rp

gumamnya lagi yang akhirnya memilih menyeruput kopi hitam less sugar yang masih mengeluarkan asap. “Jadi kamu nggak akan kembali ke Australia, Khris?” Ariyanto yang sedari tadi diam saja mulai bertanya. “Iya, Pa. Aku akan mengawasi dan mengontrol semuamya dari sini. Toh di sana aku udah taruh orang yang kompeten di bidangnya,” jawab Khrisna seraya memotong salmon garlic bake-nya.

Peringatan Bambang kemarin bikin aku sangat hati-hati, nyaris paranoid, terlebih ketika Cipta dan Chris sudah pergi. Sejak memutuskan tinggal lagi di ibu kota, Chris memang sudah bekerja di sebuah rumah sakit swasta. Katanya sambil lirik-lirik lahan yang cocok untuk buka praktik mandiri. Sebab itulah, dia tak bisa selalu mendampingiku.

Tidak hanya itu, level sistem pun juga ikut naik. “Sistem, bisa jelaskan apa fungsi atribut?” tanya Ian. [Atribut dalam panes status memiliki fungsi yang sama seperti dalam game RPG pada umumnya] Dari penjelasan sistem, STR adalah representasi dari kekuatan fisik. VIT representasi dari dari ketahanan tubuh. AGI adalah tolak ukur kecepatan, dan yang terakhir INT, representasi dari kecerdasan atau jumlah Qi. Sementara CHM, adalah tolak ukur untuk ketampanan. Untuk bisa mendapatkan Poin Bebas, Ian harus menukarkannya dengan rate 1 AP = Rp 10.000.000.

ucapku lirih. Chris berdecak. Meskipun kami sempat dekat tapi dalam hal ini kami memang tak sepaham. Tujuanku masuk didunia itu hanya memuaskan keingin tahuanku bukan semata-mata untuk materi. “Padahal dia oke juga Lo.” “Biarlah. Mau apa lagi. Jadi, kamu udah enggak kerja di sana?” tanyaku. Chris menggeleng, “Mas Rudi enggak mengizinkan gue untuk bekerja di sana lagi.”

Namun di mata Ciara, Yolanda hanyalah segelintir orang bodoh di jajaran eksekutif. Ekspresi wajah Ciara menjadi lebih dingin. "Bu Yolanda, kamu tau tugas seorang CHRO?" Yolanda menyipitkan mata. Saat hendak berbicara, Ciara sudah lebih dulu membuka mulut. "Sebagai posisi eksekutif senior di perusahaan, CHRO bertanggung jawab atas strategi dan manajemen SDM di seluruh organisasi. CHRO berperan sebagai mitra strategis bagi CEO dan tim eksekutif lainnya dalam pengambilan keputusan terkait SDM."

Tangan kirinya menandai data fluktuasi pengguna pada laporan mingguan, sementara tangan kanannya menggulir cepat presentasi berisi trend sistem pembayaran digital di Asia Tenggara yang berubah nyaris setiap pekan, seakan menuntutnya untuk selalu tiga langkah lebih maju. Belum sempat ia menyesap kopi yang mulai dingin, ponselnya bergetar. Nama “Bara – Apex” terpampang jelas. “Halo, Pak Bara?” Cheryl segera menerima panggilan itu dengan nada profesional. “Bu Cheryl,” panggilan itu menyusup lembut ke telinganya, terlalu lembut untuk seorang CEO dari perusahaan mitra yang hanya memiliki urusan pekerjaan dengannya.