LOGIN
Library
Search
Win the Prize
Contest
Writer Benefit
Writer Rewards
Author Brand
Author Project
Create
Ranking
Browse
Novels
Short Stories
All
Romance
Werewolf
Mafia
System
Fantasy
Urban
LGBTQ+
YA/TEEN
Paranormal
Mystery/Thriller
Eastern
Games
History
MM Romance
Sci-Fi
War
Other
All
Romance
Emotional Realism
Werewolf
Mafia
MM Romance
Vampire
Mythology
Fantasy
Campus
Imagination
Rebirth
Steamy
Mystery/Thriller
Folklore Mystery
Male POV
忌引き有給の法律上の基準はどうなっていますか?
2026-02-20 03:30:58
256
Follow
20
Share
北村花
小説探し
自衛官
ABO Personality Quiz
Take a quick quiz to find out whether you‘re Alpha, Beta, or Omega.
Start Test
Write Answer
Ask Question
5 Answers
Mason
Favorite read:
お粥をくれた夫にさようなら
書友
店員
ある友人が義母の葬儀で会社と揉めた経験から、この問題を深く調べました。判例を見ると、忌引き休暇を認めなかったことがパワハラと認定された事例(東京地判令和2年)があります。
重要なのは、たとえ法的義務がなくても、『葬儀への参列機会を奪うことが社会通念上許容されるか』という視点。最近では従業員のメンタルヘルス対策として、忌引き後にカウンセリング休暇を付与する先進的な企業も増えています。
2026-02-22 19:46:40
8
Madison
Favorite read:
私との休暇に、秘書を優先する夫なんか捨ててやる
本通
看護師
労働基準法上、忌引き休暇は法的に義務付けられた制度ではありませんが、多くの企業が就業規則で規定しています。一般的には配偶者や直系尊属(父母・祖父母)の死亡時に3~5日、兄弟姉妹の場合は1~3日が相場です。
企業によってはさらに範囲を拡大し、義父母や同居親族まで対象とするケースもあります。公務員の場合、国家公務員は『人事院規則』で、地方公務員は各自治体の条例で細かく定められているのが特徴です。
注意したいのは、有給扱いか無給扱いかは企業の裁量に委ねられている点。法律よりも就業規則を確認するのが実務的と言えるでしょう。
2026-02-23 00:48:05
13
Paisley
Favorite read:
最後の願いは、貴方に弔いなき死を
本好き
消防士
中小企業の経営者目線で言えば、忌引き休暇は労使関係のバロメーターです。当社では三親等以内の親族死亡時に基本5日間の有給休暇を認めていますが、実際には状況に応じて柔軟に対応。
法律上の義務はないにせよ、従業員の家族に不幸があった時に『休みを取らせるのが当然』という空気づくりが、結果的に職場の結束を強めると実感しています。
2026-02-23 07:29:56
18
Ulysses
Favorite read:
三百枚目の借用書
小説通
看護師
国際比較すると面白い発見があります。フランスでは最長3日の有給忌引き休暇が労働法典で保障され、韓国では5日間が法定。これに対し日本は企業任せですが、実際の取得率は意外に高い。
背景には『葬儀は急に発生する』という特性があり、事前計画が不可能な休暇需要に対して、企業側も柔軟に対応せざるを得ない事情があります。法律の隙間を社会慣行が埋めている好例と言えるでしょう。
2026-02-23 08:39:57
3
Emily
Favorite read:
愛と恨みのくじ引き
本友
主夫
この問題を考える時、まず押さえるべきは『忌引き』と『慶弔休暇』の違いです。前者は葬儀参加を目的とした短期休暇、後者は結婚や出産など慶事も含む制度。法律上はどちらも義務ではありませんが、社会通念上、忌引きを認めない企業は稀でしょう。
興味深いのは業界による慣行の差で、例えば教育機関では教職員の忌引き期間が一般企業より長めに設定されている傾向があります。これは葬儀後の精神的ケアを考慮した配慮と言えます。
2026-02-26 10:10:48
13
View All Answers
Scan code to download App
Related Books
有給休暇は異世界で
大正
10
978
通称・有休強制消化法案が成立した未来、あらゆる手段で320日分の有休を溜めた男、小鳥遊正明(43)は、ついに有休の消化を始める。いろんな消化方法がある中に特別プランと名前の付いた個人名あてのダイレクトメールに従って会社を訪ねてみると、異世界転移して異世界で休日を過ごすプランがあることを説明される。小鳥遊はこのプランが自分だけへのオリジナルプランであることを察し、そのプラン通りに乗って異世界へ旅立つ。
Read Now
家族なのに割り勘?私は自分の命で清算した
ゆきだま猫
4
7.1K
私は都内有数の名家・橘家に連れ戻された本物の令嬢。けれど家族からは、徹底した割り勘生活を強いられていた。 末期の乳がんと診断された日、兄の橘慎吾(たちばな しんご)は、食卓に置かれた焼き鮭の食べ残しを指さして言った。 「この鮭と、それ以外の料理にも箸をつけたんだろ。家族だからってタダだと思うなよ。会計はお前がしろ」 病気による激痛に耐えながら、私はカバンから財布を取り出し、さらに必死に貯めてきた100万円の入った封筒も差し出した。 しかし慎吾は眉をひそめ、嫌そうに吐き捨てた。 「澄乃、頭がおかしいのか?この程度の食事にこんなお金はいらないだろ。金を渡して俺をバカにしているのか?」 私は前もって用意しておいた、「清算・絶縁同意書」を取り出し、彼に微笑みかけた。 「お兄ちゃん、そんなつもりじゃないのよ。 この100万円は、食費と家賃、お母さんが私を産んだ時の出産費用も含めてあるわ。その全部を返すつもりで持ってきたの。これで完全に縁を切らせて」 慎吾は書類を乱暴に引き裂くと、私の顔に投げつけた。 「いいだろう!だが今後、泣きついてきても、この家の人は誰もお前を助けないからな もし死んだとしても、俺たちが見えないところで勝手に死ね。遺体を引き取る暇なんてないし、葬儀に出る義理もないからな」 私は黙ってちぎれた同意書の破片を拾い集めた。掃除を家政婦に頼めば、その費用は全部私に請求されるからだ。 この先どうするかは、すでに計画があった。
Read Now
夫を息子の葬儀に参列させなかった
タオミ
7
11.7K
結婚して十年。 その人は夫でありながら、私は彼を息子の葬儀に参列させない。 理由は――息子が亡くなる前に残した三つの願い。 一つ目。「今はまだ……パパに僕のことを言わないで。パパが悲しむから」 二つ目。「最後の誕生日、僕の一番好きな料理を作ってほしい。それを食べながら、パパと一緒に過ごしたい」 三つ目。「もしパパが来なかったら……絶対に、絶対に、絶対に、あの人を僕のお墓に近づけないで」 だから息子が息を引き取ったあと、外でどれだけ激しい雨が降ろうとも、その人の目が真っ赤に腫れて震えていようとも、どれほど声が枯れるほど泣き叫んでいようとも―― 私は決して、息子に一歩たりとも近づかせなかった。 三日前。鷹見隼斗(たかみ はやと)は、皓月(こうげつ)母子と夜通し花火をして祝った帰りに、新品のランドセルを息子に買ってきた。 息子の誕生日に戻って来なかったことへの「埋め合わせ」として。 私が涙を浮かべたのを見て、彼は眉をひそめた。「たかが一回の誕生日だろう。次にちゃんとすればいいだけじゃないか?」 そのとき、彼はまだ知らなかった。 私たちの七歳の息子は、喘息で亡くなり、もう二度と入学の日を迎えることはないということを。
Read Now
全給料を奪うドケチ妻を見限り即離婚!
青子ちゃん
5
2.3K
前職から今の会社へ転職したことで、俺の給料もだいぶ上がった。 するとドケチの妻が、給料を全部渡してほしいと言ってきた。おまけに俺の小遣いまで大幅にカットするという。 「生活費に使うから」と大義名分を振りかざし、俺には一円の自由も与えないつもりらしい。 必死に電卓を叩く妻を横目に、俺は思わず尋ねた。「じゃあ、お前の給料はどうするんだ?」 彼女は当然といった様子で、「私たちの老後資金として貯金するのよ」と答えた。 俺は何も言わず、その月の給料を全額使い切ることにした。 次から次へと届く荷物を見て、ついに妻も我慢の限界を迎えた。 文句を言う彼女に、俺は満面の笑みで告げた。「お前が言ったんだろ?俺の給料は全部、家のことに使うってな」 彼女は血相を変えて叫んだ。「うちみたいな普通の家庭で、一ヶ月にこんな大金を使えるわけないでしょ!」 笑っちゃうよね。普通の家庭の生活費で、俺の給料なんて使い切れるわけがないこと、彼女だって知っているはずなのに。
Read Now
裁判官夫の判決:腎不全の私から幼馴染への臓器移植
名無し
0
8.2K
裁判官である夫が幼なじみの命を救うため、私の腎臓を彼女に提供するよう判決を下した。末期腎不全を患う幼なじみのためだと―― 「でも私も腎不全なの。これ以上、腎臓を摘出されたら……死んでしまうわ」 震える声で夫に必死で説明しようとした私に、夫は憎しみの目を向けながら怒鳴り散らした。 「澪の容態がこれだけ深刻なのに、まだ嫉妬して構ってほしがってるのか!お前に心はないのか!」 夫の強制判決により、私は病院へ連れて行かれ、移植手術を受けることになった。 そして最期は……誰もいない病院の片隅で、腎不全が急激に悪化し、無残な最期を迎えることになった。
Read Now
報奨の家が白紙に?よし、完全サボりだ
アカリ
7.5
3.9K
社内規定で、3年連続のトップセールスを達成すれば、30坪のマンションが贈呈されるはずだった。 俺はそのために死に物狂いで契約を獲ってきたのに、条件を達成した途端、規定は廃止になったと言い渡された。 上司の山口翔(やまぐち しょう)は1万円の賞与を突きつけて、馬鹿にしたように笑った。 「営業能力があるのはいいことだ。だが会社の方針への理解が足りないな。 若いうちは調子に乗らず、大人しくしていた方がいいぞ」 俺は感情的になることなく、3年かけて手に入れたこの「高額」な賞与を淡々と受け取った。 2日後、本社による年度売り上げの査定が行われた。 顧客から届いた1億6000万の注文書を、俺はその場で突き返した。 上司の指示に従うことこそ、プロの務めだ。 目立たず大人しくしてろというなら、何もせずに大人しくしていてやる。 どうせ売り上げが目標に届かなくて困るのは、俺じゃないのだから。
Read Now
Related Questions
忌引き有給はどのような場合に取得できますか?
5 Answers
2026-02-20 01:25:19
身内の不幸は誰にでも起こりうることで、会社もその事情を理解してくれるケースが多いです。私の場合、直属の家族(父母・配偶者・子供)が亡くなった時は3日間の休暇を取得できました。 会社によって範囲が異なりますが、祖父母や兄弟姉妹の場合も対象になることがあります。ただ、いとこやおじ・おばなど遠い親戚の場合は通常の有給扱いになるのが一般的。事前に就業規則を確認しておくのがおすすめです。
忌引き有給と通常の有給休暇の違いは何ですか?
5 Answers
2026-02-20 08:01:32
会社での休暇制度について考えると、忌引き有給と通常の有給休暇は目的が全く異なります。前者は身近な人の不幸があった際に取得するもので、突然の出来事に対応するためのものです。多くの企業では直属の家族に限って適用されますが、会社によっては範囲が異なることも。 通常の有給は計画的な休暇で、レジャーやリフレッシュを目的としています。申請時期にも柔軟性があり、季節を問わず使えるのが特徴です。忌引きの場合、証明書の提出を求められることが多いですが、通常の有給ではそういった手続きは不要です。
忌引き有給の日数は会社によって違いますか?
5 Answers
2026-02-20 02:36:10
会社の忌引き休暇の日数は確かに組織によって大きく異なります。大手企業では就業規則が整備されていることが多く、例えば配偶者の場合は7日、父母なら5日など明確に定められているケースが多いです。 一方で中小企業では、親族関係によって柔軟に対応する傾向があります。ある会社では叔母の葬儀に3日取得できたという話を聞きましたが、別の会社では血縁の濃さによって日数が変わるそうです。法律で義務付けられているわけではないので、このような差が生まれるのは自然なことかもしれません。 興味深いのは外資系企業の取り組みで、グローバルスタンダードに合わせて「 grieve leave 」という形で文化や宗教を考慮した特別休暇を設けている事例もあります。
忌引き有給が取得できない場合の対処法は?
5 Answers
2026-02-20 07:28:42
会社に勤めていると、どうしても避けられないのが身内の不幸。最近、叔父が亡くなった際、忌引きが認められず困った経験がある。 まず確認すべきは就業規則。法律上、忌引きは義務ではないため、会社ごとに扱いが異なる。私の場合は有給休暇で対応するよう言われ、仕方なく消化した。どうしても休めない時は、時差出勤や在宅勤務を提案してみるのも手だ。上司に事情を丁寧に説明すれば、意外と理解してくれることもある。 大切なのは事前の確認と早期の相談。葬儀の日程が決まり次第、速やかに職場と調整を始めるのがベストだと思う。
忌引き有給を申請する際の必要書類は?
5 Answers
2026-02-20 17:11:32
会社に忌引き休暇を申請するとき、まず必要なのは故人との関係を証明する書類です。葬儀の案内状や死亡診断書の写しが一般的ですが、最近では役所が発行する戸籍謄本も認められるケースが増えています。 手続きをスムーズにするコツは、事前に人事部に確認すること。企業によっては独自の申請フォームがあったり、電子申請のみを受け付けていたりするからです。特に海外在住の親族の場合、翻訳文の添付が必要になるなど、ケースバイケースの対応が求められます。
忌引き休みの適切な日数は?法律や会社のルールを解説
1 Answers
2026-04-19 03:15:01
法律上、忌引き休暇の日数についてはっきりとした規定はありません。労働基準法では具体的な日数が定められておらず、会社ごとの就業規則によって対応が分かれます。一般的な企業のルールでは、配偶者や父母の場合は3~7日、祖父母や兄弟姉妹の場合は1~3日程度が相場です。 実際の運用では、葬儀の準備や参列に必要な日数を考慮して、柔軟に対応する企業も増えています。特に遠方の場合は移動日を含めるなど、個別の事情に配慮した判断が求められます。最近では、グーグルやマイクロソフトといった大手企業が『無制限の休暇』を導入する動きもあり、ワークライフバランスへの意識が高まっていることがわかります。 大切なのは、会社の規定を事前に確認し、必要に応じて上司や人事担当者と相談することです。突然の不幸に直面した時、適切なサポートを受けられるよう、普段から職場の制度について理解を深めておくと良いでしょう。
身内の不幸時の有給休暇の扱いはどうなりますか?
3 Answers
2026-03-25 03:30:56
企業によって対応は異なりますが、一般的には『慶弔休暇』として特別に取得できるケースが多いです。 私の知る範囲では、配偶者や直系家族の不幸の場合、3~5日程度の休暇が認められることが標準的。ただし同居の有無や続柄によって日数が変動する場合もあり、例えば義理の家族だと条件が厳しくなる傾向があります。 興味深いのは、最近では『メンタルヘルス休暇』と組み合わせて運用する企業も増えていること。特に突然の不幸の場合、通常の慶弔日数では心の整理がつかないこともあるため、柔軟な対応が求められているようです。
労働基準法第39条の年次有給休暇の取得条件を教えてください
3 Answers
2026-01-21 20:09:58
労働基準法第39条の年次有給休暇について、詳しく見ていきましょう。 この制度は、6ヶ月以上継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した労働者に対して、10日の有給休暇を付与するものです。パートタイマーでも条件を満たせば対象となります。 取得条件の面白い点は、労働者側に取得時期を指定する権利があること。会社側は時季変更権を持っていますが、正当な理由なく拒否できません。 最近では取得促進のため、5日分は時季指定で取得させる義務が追加されました。この改正で、日本の有休取得率向上が期待されています。
労働基準法第39条で定められた有給休暇の日数計算方法を知りたい
3 Answers
2026-01-21 10:39:31
労働基準法第39条の有給休暇の日数計算について、かなり複雑な部分もあるけど、基本的な仕組みを整理してみよう。 まず、雇入れ後6ヶ月経過時点で10日間の有給休暇が付与されるのがスタートライン。この時、週所定労働日数が4日以下だったり、所定労働時間が30時間未満の場合、日数が比例的に減らされることもあるんだ。その後は1年ごとに追加付与されていくんだけど、2年目は11日、3年目は12日…と増えていって、最大で20日まで。 注意すべきは、この計算には『継続勤務期間』がモノを言う点。中途採用の場合でも、前職の勤続年数を通算できる場合があるから、意外と多くの日数が取れるケースもあるよ。アルバイトやパートタイマーでも、要件を満たせば確実に権利が発生するから、軽視しない方がいい。
Related Searches
忌引き有給
有給 勝手 に 使 われる
労働 基準 法 第 39 条
死刑の基準
俸禄
身内の不幸 休み
忌引き休みすぎ
恩給と は
受かる計算
有給 リセット いつ
Popular Question
01
よ いドンの作者のインタビューはありますか?
02
ふね屋パフェの口コミで評判のいい味は?
03
伏魔響命の最新刊の発売日を教えてください
04
ドラマ制作における起承転結の構成例を教えてください
05
屈託のない笑顔が印象的なキャラクターは誰ですか?
06
下宮に関連するグッズやフィギュアはどこで買えますか?
07
Kimetsu Gakuenのファンフィクションで、義勇と胡蝶の複雑な関係性を心理的に掘り下げた作品はどれですか?
08
Shimura Nanaと本城蓮の関係において、音楽を媒介としたコミュニケーションをテーマにしたファンフィクションはありますか?
09
Soi FonがBankaiを使ったシーンはどのエピソードですか?
10
セカパという言葉の正しい使い方を知りたい
Popular Searches
そうざい 男爵
もしも生まれ変わったならそっとこんな声になって
ペイフォワード あらすじ
バロン 猫
Sekai Wa Koi Ni Ochiteiru Lyrics
おおぜい 意味
花井愛子
谷口菜津子 漫画
宮本三郎 代表作
キュート アグレッションとは
Explore and read
good novels for free
Free access to a vast number of good novels on GoodNovel app. Download the books you like and read anywhere & anytime.
Read books for free on the app
Loading...
SCAN CODE TO READ ON APP