Quotes For Managers And Leaders Mga Nobela at Kwento

Mababang-mababa ang boses niya, pero parang kutsilyo ang talim ng mga salita. “Buksan mo.” “A-ako po… wala po akong susi,” pautal na sagot ng manager, nanginginig ang mga kamay. “Sigurado ka?” malamig ang tinig ni West, tila hinihiwa ang katahimikan. Ramdam ng manager ang bigat ng titig niya, parang sinasakal ng presensya. “Mr. Lancaster… maawa po kayo,” pakiusap ng manager, halos nanginginig sa takot. “Empleyado lang po ako dito…”

nahihiya kong tugon. “How long is that still?” Hanggang sa mamatay ka. “As soon as possible.” “Okay, then. Add more five suppliers to impress me. His statement made me laugh. Napatingin ang halos lahat ng mga tao sa loob ng Conference Room. “With all due respect, Mister Von Redric Wong, you’re just an Operational Manager and not the CEO of the company. We don’t need your impressive reaction. You are a leader and not a boss. Lead your member not just sitting comfortable and just wait your members to take your responsibility.”

Walang-wala siya kung ikukumpara sa mga hinliliit ng mga ito at parang tiwalang hindi siya makakaalpas kahit pa sa dalawa lamang sa mga ito. Tinitigan siya ng mga ito na parang tinatantiya. "Mabuti naman at gising ka na!" Malakas na wika ng isa na parang tumatayong lider ng apat pa. "Siyanga pala, para sa iyong impormasyon ay utos ng aming boss na dito ka na tanggalan ng karapatang mabuhay." dagdag pa nito na napahalakhak.

Pagpasok niya sa maliit na meeting room, naroon ang HR manager at isa sa executives kahapon. “Lea,” panimula ng HR, maingat ang tono, “we want to acknowledge the success of the team.” Tumango siya. “Pero,” dagdag ng executive, “kailangan din naming siguraduhin na malinaw ang professional boundaries. Lalo na sa leadership roles.” Hindi siya agad sumagot. Hindi siya galit. Hindi rin siya nagulat. Pagod lang. “Naiintindihan ko,” sagot niya. “At wala akong itinatago.”

Kung kaya’t napuno ng ingay amg buong kiyusko habang ang tatlong kabataan na inihalal ay nanatiling tahimik lamang habang pinagmamasdan at pinakikinggan ang ilan sa mga hinanaing ng mga lider. “Naiintindihan ko ang inyong mga sinasabi ninyo pero nandito na tayo. Nandito kayo bilang isang lider at bago pa man kayo pumasok sa grupong ito ay may sinumpaan kayong tungkulin. Nasaan na ang mga pangako n’yo? Para saan ang panunumpa n’yo? Nasaan ang mga tapang ninyo? Nasaan na ang mga bayag n’yo? Bakit parang umuuwong yata ang mga ‘yan ngayon?” mariing sabi ni Kapitan Klaus na ikinatahimik ng mga lider.

“Hindi na namin kayang maupo na lang at hintayin na malugi ang kompanya!” Parang koro ng pagkondena ang sumunod na mga tinig. “Magbitiw ka na bago mo kami tuluyang isama sa pagbagsak!” “Kailangan na ng bagong liderato!” “Mag-resign ka na, Clifford!” Parang hatol na paulit-ulit na umalingawngaw sa silid.

Tinayuan ako ng balahibo sa katawan dahil do'n. "Ze, ang harot mo!" "Kasi ang sarap mong harutin eh, tinatayuan agad ako," anas nito. Pinilit kong makawala sa mga yakap nito ngunit hindi ako magtagumpay. "Ze naman eh, aalis pa tayo! Late na tayo oh." "I'm the boss, remember?" "Kaya nga dapat ang boss mas maaga kung pumasok para good leadership, ganern!"

Parang pinagbibintangan ata nila akong ako ang dahil bakit napag-iinitan sila ah ni Hunter ah! "You are aspiring to manage your business in the future right?" Panimulang tanong nito. Tumango naman si Prudencio sa kanya "Yes Sir." "Do you know that business managers are responsible for directing projects and the meetings that go along with them. As a manger how do you lead an efficient business meetings?"

) hindi natapos ang kan'yang sasabihin dahil agad ko itong binara. "Y un líder de provocar que los niños vendan sus contenidos," ( "At isang leader ng pagdudulot ng mga bata upang ibenta ang mga laman loob nito,") dag-dag kung sabi kaya agad nagbulong-bulungan ang nasa loob ng conference room. "Entonces, quien quiera irse de mi empresa, que hable, porque no eres una pérdida en mi empresa" ("So, sinong nais umalis sa aking kumpanya ay magsalita na kayo, dahil hindi kayo kawalan sa aking kompanya,") sabi ko sa kanilang lahat.

"Nagbabasa ka pala ng mga ganito? Well, this is helpful. Nice one, Ms. Del Fuego." "Yeah, because I need to learn more on how to handle a business wisely. And how to manage my team. As a CEO dapat alam ko kung ano ang kailangan kong gawin. Lalo na at may ilang umaasa sa'kin na mga empleyado. Nakasalalay sa kompanya namin ang kinabukasan ng mga anak ng ilang mga tapat na employees namin, Mr. Acosta."