Surat Resign One Month Notice の小説・ストーリー

Ia mengetuk meja dengan pulpen di tangan kanannya hingga menimbulkan suara yang cukup menakutkan. Zhafar menatapi surat dari karyawati di depannya ini dengan dingin. “SURAT RESIGN!!” Ucap Zhafar dingin dan terdengar menakutkan bagi karyawati itu. “ . . . ” “Kenapa? Bisa jelaskan secara rinci kenapa Kau memilih resign? Bahkan diwaktu yang tidak tepat! Kau tau??!” Tanya Zhafar kesal tapi masih bisa menahan amarahnya. Ia menatapi wanita itu dengan perasaan kesalnya.

katanya pelan. "Ini adalah surat pemberitahuan resmi. Perusahaan akan memberikan pesangon sesuai dengan ketentuan yang berlaku," lanjut manajer itu, menyodorkan surat kepada Summer. Summer mengambil surat itu dengan tangan gemetar. "Terima kasih, Pak," katanya lirih, sebelum berbalik dan keluar dari ruangan.

ujar Gendis. "Berdasarkan kontrak, aku harus menunggu selama satu bulan," ujar Gendis. "Lamanya," ucap Sakti kecewa. "Enggak bisa langsung resign besok?" "Sakti, ini bukan perusahaan kamu. Kalo aku tiba-tiba keluar aku harus ganti rugi." "Ya ganti rugi aja, berapa? Aku masih mampu bayarnya." "Sakti, please nggak harus semua di selesaikan dengan materi. Ada peraturan yang harus kita ikuti," ujar Gendis.

“Berarti, tiga minggu lagi aku resign?” “Betul!” Sabda mengangguk. “Surat resign-nya sudah bisa diajuin besok, biar nanti ada yang siap-siap dirolling gantiin kamu. Aku juga mau ambil cuti seminggu, jadi kita bisa bulan madu ke ... mana enaknya, ya?” “Bulan madu.” Indah melirik dan berdecak, lalu melepas kacamatanya. “Kalau cuma pindah “tidur”, ngapain pergi jauh-jauh.”

"Bukan, Dok. Saya ke sini untuk menyerahkan ini." ​dr. Gunawan mengambil map tersebut, membukanya, dan seketika senyumnya memudar. Matanya membelalak menatap baris demi baris kata di surat itu. "Pengunduran diri? Dokter Raisa, kamu bercanda, kan?" ​"Saya serius, Dok. Saya mengajukan resign per hari ini, dengan masa transisi satu minggu untuk serah terima pasien," jawab Raisa lembut.

Shiera lalu bertanya, "Bukankah peraturan perusahaan mengatakan bahwa pengajuan permohonan pengunduran diri dan serah terima jabatan harus dilakukan miminal satu bulan sebelumnya?" Bagaimana caranya Rachel bisa keluar? Rachel lalu menjawab Shiera, "Aku memberikan surat pengunduran diriku lalu mengambil cuti selama sebulan."

Kali ini ia tak ingin terpancing emosi atau burung yang sudah ada di tangan akan terlepas kembali. Anita merenung sesaat, memikirkan kata-kata Rama. Bagaimana ia bisa lupa dengan surat kontrak yang ditanda tanganinya di awal kerja kemarin. Disana jelas-jelas tercatat bahwa karyawan tidak boleh mengajukan resign sebelum masa kontraknya selesai. Jika tidak, karyawan itu harus membayar penalti sebesar seratus juta rupiah.

Aturan perusahaan memintanya untuk mengajukan pengunduran diri seminggu sebelumnya. "Saya mau Pak, tapi,—" "Kenapa? Gajinya kurang?" tanya Radit tanpa beban. "Bukan gitu Pak, tapi ... Tapi saya tidak bisa memulai dalam waktu dekat ini. Perusahaan tempat saya bekerja sekarang membuat aturan kalau ingin mengundurkan diri, setidaknya ada pemberitahuan seminggu sebelumnya," jelas Mila. "Bukan apa-apa Pak, tapi saya masuk ke pom baik-baik, kalau keluar pun saya harus dengan baik-baik juga," tambah Mila mengharap Radit bersedia mengerti.

Perlahan netra matanya menatap amplop coklat itu kemudian merobek ujung perekat amplop terus membaca isi pesan dalam surat. "Terima kasih telah mendedikasikan tenaga dan pikiran untuk perusahaam kami hingga tanggal tiga puluh ini. Berdasarkan laporan kinerja bulan ini dan sebelumnya maka kami atas nama perusahaan mohon maaf karena mulai bulan depan kami tidak bisa menerima anda sebagai karyawan di perusahaan kami'

"Ganti rugi akan saya selesaikan sebelum keluar, Pak. Tapi saya minta maaf karena pengunduran diri ini sifatnya mendadak, bukan one month notice." One month notice maksudnya adalah pengajuan resign sebulan sebelum yang bersangkutan benar-benar keluar dari pekerjaan tersebut. Hal ini dimaksudkan agar perusahaan dapat segera mencari kandidat baru untuk mengisi posisi yang kosong. Selain itu, Talita dapat mentransfer ilmunya kepada karyawan baru. "Ya, saya paham maksud kamu," ucap sang Kepala HRD. Dengan keributan besar seperti kemarin, tidak mungkin Talita bertahan selama satu bulan penuh di kantor dan bertemu mereka lagi. Bisa-bisa terjadi perang jilid dua.