Isang ideal na gwardya ay may higit pa sa simpleng kakayahan na magbantay o magmando. Una sa lahat, dapat siyang maging mapanuri, madaling makahalata sa anumang kahina-hinala na kilos. Imaginin mo ang isang sitwasyon kung saan may bisitang hindi pamilyar sa lugar; ang isang maingat na gwardya na hindi lang sinusuri ang pisikal na anyo kundi pati na rin ang kilos ng mga tao ay kayang tumukoy agad sa posibleng panganib. Ang pagkakaroon ng matalas na mata at pakiramdam sa paligid ay napakahalaga sa kanilang tungkulin, at ito rin ang nagdudulot ng tiwala hindi lang sa mga empleyado kundi pati na rin sa mga bisita.
Suporta sa kanilang mga kasanayan, ang isang ideal na gwardya ay may mahusay na komunikasyon. Ang kakayahan niya na makipag-ugnayan nang maayos at malinaw ay hindi lamang nakatutulong sa pagbuo ng mabuting relasyon sa mga tao kundi mahalaga rin sa pagsasagawa ng mga desisyon sa oras ng krisis. Halimbawa, kung may nangyaring incident na nangangailangan ng agarang aksyon, ang gwardya na madaling makapagbigay ng utos sa iba ay makatutulong sa mabilis na pagsugpo sa sitwasyon. Kaya naman, ang kanilang kakayahan sa pakikipag-ugnayan ay hindi dapat ipagsawalang-bahala.
Higit sa lahat, dapat ding may katapatan at dedikasyon ang ideal na gwardya. Sa kanilang tungkulin na nagmamasid at nagproprotekta, mahalaga na sila ay nagtatrabaho hindi lamang para sa sahod kundi bilang bahagi ng mas malawak na layunin. Ang mga gwardya na may malasakit at matibay na prinsipyo ay may malaking epekto sa seguridad ng kanilang pinaglilingkuran. Kaya, ang ganitong mga katangian ay hindi lamang nagdudulot ng pagka-epekto kundi nag-iiwan din ng magandang impresyon sa komunidad na kanilang pinoprotektahan.