Minor Set Terdiri Dari Novels & Stories

tanya Rina, “atau hanya familiar?” Keira menghela napas. “Kadang sulit membedakannya.” Rina tersenyum tipis. “Itulah kenapa kita tidak berjalan sendiri.” Tarikan berikutnya datang dengan wajah yang lebih resmi. Sistem mengirimkan revisi kebijakan kecil, hampir administratif. Namun di dalamnya terselip klausul yang membuka ruang kontrol lebih besar, jika disetujui.

tanya Lucas menatap Anggi khawatir. "Sejauh ini aman," jawab Anggi langsung. "Bagaimana kamu yakin?" Lucas masih tidak percaya dengan jawaban Anggi "Siapa tahu mengganti kode, nama atau email." "Saya kerjasama dengan tim IT untuk mengecek semuanya dan sejauh ini aman, kalau bapak mau tanya lebih jauh bisa langsung ke mereka karena saya tidak tahu caranya bagaimana." Anggi meneruskan kalimat ketika melihat Lucas ingin membuka mulutnya untuk membantah "Saya harus kembali ke Bandung, saya nggak mau mereka curiga atas keberadaan saya."

Guru Ma yang Sejati menanggapi kekhawatiran mereka, "Sekte ini sudah menyadari hal itu. Pimpinan atas telah merancang strategi sesuai dengan itu. Murid-murid latihan akan setidaknya satu tingkat minor di atas murid resmi, dan tergantung bagaimana situasinya berkembang, mereka mungkin dinaikkan dua tingkat minor." "Selain itu, kriteria untuk menyelesaikan misi berbeda antara kedua kelompok. Murid-murid latihan tidak diharuskan mengalahkan kita; mereka hanya perlu bertahan dalam tiga putaran latihan pertarungan. Di sisi lain, murid resmi harus memusnahkan lawan mereka untuk meraih kemenangan."

ucap Dares. "Siap, Selamat pagi, Tuan muda!" jawab mereka serempak membuat Dares tersenyum tipis. Kali ini, Dares benar-benar merasa dipercaya dan diberi amanah besar. Laki-laki kecil yang berusia hampir lima tahun itu, terlihat sangat bersemangat dan menyukai misi penyelamatan adiknya kali ini. "Nyawa adikku nomor satu, mengerti?" ucap Dares.

Anaknya periang, tak bisa diam kalau di mobil. "Ya, menurut Abang ya gak papa small circle. Ehm, semakin kita dewasa, teman-teman kita, apalagi teman dekat kita akan semakin terbatas. Itulah yang dimaksud small circle, kan?" kata Richi lagi menjelaskan.

"Gue bukan omega. Cuma kebetulan tinggi dan bentuk badan gue emang agak minimalis aja." Ervano mendadak menimpali, "Mini. Aww. That's really cute. Can I call you Mini Febri starts from now?" pintanya antusias pada Setya yang langsung mengerling sinis. "Okay, sorry." Ervano dan gagasan konyolnya kandas bahkan sebelum dicoba.

Bukan cap, cip, cup, anu ya:v Di SMA Erlangga mereka mempunyai aturan yang begitu ketat, jika dalam ujian mereka dapat remedial dalam tiga pelajaran berturut-turut mereka akan dipindah ke kelas paling akhir yang isinya murid-murid yang kurang dalam pelajaran. Walaupun sekolah ini kebanyakan murid beasiswa dan berprestasi di bidang masing-masing tetapi masih ada beberapa dari mereka yang memang kurang di beberapa pelajaran.

Senyumnya nampak kecut. “Berapa temuannya?” “Lima.” “Lima finding?” “Tiga major, dua minor.” Rania terperangah. “Sebanyak itu? Uh! Berani sekali kamu. Itu sih bukan menemukan kesalahan. Kamu menunjukkan kebrobrokan. Pantas saja kalau Mbah Kakung doyan ngomel ke kamu.” “Aku hanya melaksanakan tugas sebaik mungkin. Menulis apa yang dilakukan. Lakukan apa yang ditulis. Itu saja."

terdiri dari Kepala Direktur, Wakil Kepala Direktur, dan tiga penatua. Ditugaskan sesuai dengan kuota, setiap orang memimpin tim kecil yang terdiri dari akademisi kelas satu, akademisi kelas dua, dan akademisi kelas tiga, dan masing-masing melakukan tugas berbeda yang diberikan oleh yang di atas. Dalam keadaan khusus, biasanya seluruh tim di berangkatkan. Misalnya, wabah sebelumnya di Cina Barat Daya diselesaikan oleh Gilbert Shen sendiri dan 2 akademisi kelas satu, 3 akademisi kelas dua, dan 5 akademisi kelas tiga.

“Pertama, dari sisi kebijakan perusahaan. Dengan minoritas saham, kita tidak lagi memiliki suara dominan dalam keputusan strategis. Artinya, pihak mitra bisa mengubah arah bisnis sesuka mereka tanpa perlu persetujuan kita. Jika kebijakan baru bertentangan dengan nilai dan visi perusahaan kita, kita tidak bisa berbuat apa-apa.” Pak Arman mengangguk pelan. “Lalu, bagaimana dampaknya terhadap karyawan?” Rey melanjutkan, “Itulah masalah kedua. Status karyawan bisa berubah drastis. Biasanya, merger dengan kepemilikan minoritas menyebabkan restrukturisasi besar-besaran. Pihak mayoritas bisa mengurangi tenaga kerja dengan alasan efisiensi, yang berarti kemungkinan PHK dalam jumlah besar. Kita tidak